top of page
執筆者の写真Lantana-kap

新しい有志の会

更新日:2022年11月3日

Lantana-kapです。


私の家事担当は、主に料理なのですが、


本日、牛すじの煮物を作ってみました。


妻からの評判は良かったのですが、

やはり下処理が足りなかったからか、

すじ肉の

噛み応えがきついものがあるようです。


今後の反省として、もっと頑張らなくては。\(^o^)/


~  ~  ~  ~  ~  ~


新しいX線撮影の有志の研究会を組織したと言うことで、


先日私も誘われまして、信用出来そうな方でしたので、


加入してみることにしました。


以前記事にもしましたが、


有志の会を謳った会は、気をつけた方が良いです。


ハラスメントも結局は

自分の意思で入ったと言われれば

それまでなので、

長く活動しているほど、

離れにくくなりますし、

紹介してくれた上司の立場とか

色々なことを考えると、


その有志の会で、パワハラなどがあっても、声を上げることが出来ませんし、


あげても、前述したとおり自分の意思という文言で、やられます。


私は以前そういったパワハラを経験しましたので、


放射線の公の会に文章で提出しましたが、表に出ることはありませんでした。


そういった世界ですので、今回も慎重になっています。


ただ、ハラスメント案件とは別に、色々やりにくいなあと思ったこともあって。


ここ5-6年は、個人で学会活動や講演などを行ってきたので、


いざ会議となったときに、やはり縛られ感がすごい


発表の内容は自由に出来ても、ネタ(分野)は自由に出来ないんですよね。


堅苦しい雰囲気を私だけが味わっているようでした。


代表の名前を案内状に載せる載せないで、


代表を持ち上げる方もいましたし、


今一度有志の会の在り方を、自分自身でも考え直して、


変えていく必要があるなあと思いました。


代表がいきっている会ではダメです。

*この会は違います。他の会に対して言えることは言わないと。


あくまで有志の会ですから・・・


シーユー


*このブログは、一部有料です。

医療画像の不用意な閲覧を制限するためと、

一部、批判的な内容が含まれるためです。

ご了承ください。



#有志の会

#会議

#ハラスメント

#パワハラ


閲覧数:1回0件のコメント

Comments


bottom of page